Корпорация IBM обвинили в увольнение тысяч рабочих, чтобы заманить молодежь

Опубликованно 13.10.2019 12:40

Компания IBM столкнулась с рядом случаев дискриминации по признаку возраста, вызванные недовольные бывшие сотрудники, которые утверждают, что они были уволены за то, что слишком старый.

Со ссылкой на суд документа, поданного на этой неделе компанией IBM”с экс-вице-президента по кадрам Алан Дикий, Bloomberg сообщает компания уволила у себя до 100.000 мигрантов в последние годы.

Эти люди якобы были вытеснены, потому что компания хочет идти в ногу с конкурентами Google и Amazon и привлечь тысячелетнего рынка.

В документе, Мистер Уайльд сказал ИБМ пыталась показать представители Поколения Y не “старый fuddy Дадди организации” и доказывать, что это “круто, модно” бизнес.

“Для этого, ИБМ, чтобы отбросить большую часть ее старых кадров с помощью веерных увольнений в течение нескольких лет”, - говорится в документе.

Мистер Уайлд провел почти восемь лет в IBM, прежде чем покинуть компанию в октябре 2018 года.

Одна из предполагаемых жертв-стратегии IBM был Джонатан Лэнгли, который судится со своими бывшими компанию за дискриминацию по возрасту после утверждая, что он вынужден был выйти в июне 2017 года.

На 61-летняя проработал в IBM на протяжении 24 лет после вступления в 1993 году.

“Если бы Мистер Лэнгли были моложе, и особенно если он был тысячелетия, в IBM не было бы его уволил”, - говорится в исковом заявлении, поданном в окружной суд США в прошлом году для Западного округа штата Техас.

“Возраст г-н Лэнгли был мотивирующим фактором его выбора для прекращения”.

Владимир Дикий (не на фото) утверждает, что у IBM есть “уволены 50 000 до 100 000 человек только за последние несколько лет”. Изображение: iStock Не

Мистер Лэнгли привел примеры так называемых тысячелетних предубеждений, которые начались после Джинни Рометти был назначен главой исполнительной власти в 2012 году.

Своем иске госпожа Рометти хотел “изменить лицо ИБМ” по найму “цифровой родной” поколение Y, родившиеся после 1980 года.

В заявлении, опубликованном агентством Bloomberg, корпорация IBM сообщила, что компания “изобрели” в последние годы.

“Мы заново изобрели в IBM в течение последних пяти лет на цели выше возможностей ценность для наших клиентов”, - говорится в сообщении.

“Компания нанимает 50,000 человек каждый год”.

Но есть также множество потере рабочих мест в США, Канаде и других странах.

На самом деле, к концу 2018 года там было 19-процентное сокращение его общей численности рабочей силы по сравнению с 2013 годом.

Компания IBM была основана в июне 1911 года в Нью-Йорке, и он часто упоминается под прозвищем “большой синий”.

Несмотря на недавнее увольнений, он по-прежнему имеет один из самых больших трудовых коллективов в мире.

Продолжать разговор @carey_alexis | alexis.carey@news.com.au

Категория: Недвижимость