Споры о целевом: выплата премий работникам

Опубликованно 16.11.2021 00:55

Дeпaртaмeнт финaнсoвo-бюджeтнoгo нaдзoрa прoвoдил прoвeрку в гoсудaрствeннoй жилищнoй инспeкции и в oтнoшeнии рaсxoдoв нa выплaту прeмий пришeл к вывoду o нeцeлeвoм рaсxoдoвaнии бюджетных средств (Абсолюция АС Северо-Кавказского округа с 22 сентября 2021 г. № Ф08-10065/21).

Основанием послужила следующая картина. Инспекция выплачивала премию работникам, которые прежде даты премирования привлекались к дисциплинарной ответственности. Быть этом, приказы о снятии "дисциплинарок" далеко не издавались. Вместо них оформлялись служебные воспоминания, на которых стояла резолюция руководителя о досрочном снятии с должностных лиц дисциплинарных взысканий. Ревизоры посчитали, как служебные записки, пусть даже и согласованные руководителем, неважный (=маловажный) являются достаточным правовым основанием угоду кому) премирования, ведь мнение руководителя получи и распишись служебной записке – основание для вынесения соответствующего приказа о снятии дисциплинарного взыскания.

Чай   суд   первой инстанции,   апелляция, а рань уже и   кассация   заняли сторону инспекции, отметив:

• сценография решения руководителя о снятии дисциплинарного взыскания в виде резолюции нате служебной записке не свидетельствует о нецелевом использовании денежных средств, направленных получи премирование работников, в отношении которых партвзыскание снято;
• превышение нормативов расходов бюджетных средств безлюдный (=малолюдный) установлено;
• нерезультативное использование денежных средств, безвыгодный в соответствии с их размером и целевым назначением, нету;
• порядок снятия дисциплинарных взысканий бюджетное законы не регулирует, расходование бюджетных средств возьми премирование работников не ставится в рабство от формы документа, в котором выражена требование работодателя на снятие наложенного вперед дисциплинарного взыскания.

Несмотря на ведь, что в конкретном случае суд встал сверху сторону инспекции, учреждениям все в одинаковой мере следует быть внимательными в отношении полноты оформляемых документов, а иначе) будет то отдельные факты хозяйственной жизни происходят соответственно-особенному – выносить в положения локальных нормативных актов, в то время у контролирующих органов не останется и тени сомнения в правомерности действий учреждения.

Категория: Новости